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Microsoft hat eine Erweiterung sein­er KI-Tools mit dem „Microsoft 365 Copi­lot Wave 2 Spring Release“ angekündigt, das neue KI-Agen­ten ein­führt, die als dig­i­tale Kol­le­gen fungieren. Diese Agen­ten, genan­nt Researcher und Ana­lyst, nutzen die tiefen Denkmod­elle von Ope­nAI, um bei kom­plex­en Auf­gaben wie Forschung und Date­n­analyse zu unter­stützen1AI ‘agents’ that could com­plete­ly trans­form your work­day — and chal­lenge Google’s work­place dom­i­nance.

Microsoft beschreibt den Copi­lot als eine organ­isierende Schicht für KI-Inter­ak­tio­nen, ähn­lich einem Web­brows­er, der eine inte­gri­erte und effiziente Arbeitsweise ermöglicht. Neue Funk­tio­nen wie Copi­lot Note­books und KI-unter­stützte Suche sollen die Pro­duk­tiv­ität steigern, indem sie häu­fige Unter­brechun­gen am Arbeit­splatz ange­hen.

Eine Studie zeigt eine sig­nifikante „Kapaz­ität­slücke“, da viele Mitar­beit­er das Gefühl haben, nicht genug Zeit und Energie für ihre Arbeit zu haben2Microsoft’s Work Trend Index High­lights How AI Agents Are Reshap­ing the Future of Work. Microsoft glaubt, dass KI-Agen­ten helfen kön­nen, diese Lücke zu schließen, anstatt Arbeit­splätze zu ver­drän­gen. Das Unternehmen erwartet einen Wan­del hin zu ein­er stärk­er top-down ori­en­tierten KI-Strate­gie, wobei Führungskräfte zunehmend KI zur Verbesserung der Abläufe nutzen32025: The Year the Fron­tier Firm Is Born.

Die Vision von Microsoft umfasst auch eine Umstruk­turierung der Arbeit­sumge­bun­gen in „Work Charts“, die fließende, ergeb­nisori­en­tierte Team­struk­turen fördern. Mit der Anpas­sung an KI wird sich die Rolle der Mitar­beit­er in „Agen­ten-Bosse“ ver­wan­deln, die KI-Tools ver­wal­ten, um die Pro­duk­tiv­ität zu max­imieren.

Die Ein­führung dieser KI-Tools wird für Ende Mai erwartet und markiert einen trans­formieren­den Wan­del in der Art und Weise, wie Arbeit geleis­tet wird, was poten­ziell Rollen und Arbeitsabläufe in ver­schiede­nen Branchen umgestal­tet.

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