Wenn Agenten ihre eigenen Fähigkeiten umschreiben – und warum das die Evaluationsfrage zur institutionellen Aufgabe macht
Ein neues Framework namens Memento-Skills erlaubt es Agenten, ihre Fähigkeiten im laufenden Betrieb umzuschreiben, ohne das Basismodell neu zu trainieren. Die Schlagzeile klingt nach Selbstverbesserung – tatsächlich verschiebt das Paper…
